TS.Associate株式会社の取組み
TS.Associate(ﾃｨｰｴｽｱｿｼｴｲﾄ)株式会社では、「人と企業、双方の成長に寄り添う」という理念のもと、働く人が安心して活躍できる環境づくりに力を入れています。
労働者派遣という形で多様な現場に人材を送り出しながら、現場での安全教育やマナー研修を通じて、どんな環境でも信頼される人材の育成を目指しています。
また、派遣先企業との密なコミュニケーションを大切にし、配置後のフォロー体制も充実。
働く方の声を直接聞き取り、キャリアアップやスキル向上につながるようなサポートを行っています。
企業にとっても、現場に適した人材を安定的に確保できるよう、長期的な信頼関係の構築を重視しています。
今後も、人材を通して社会に貢献し、関わるすべての人が満足できるサービスを提供し続けてまいります。
現場で活躍できる人材を育てる育成体制
TS.Associate株式会社では、現場管理者の育成に力を入れています。
業務を通して着実にスキルを身につけられるよう、先輩社員による丁寧な指導とフォロー体制を整備。
現場を俯瞰しながら安全や進行を管理する力を養い、将来的にはチームをまとめるリーダーとして成長できる環境を提供しています。
経験の有無に関わらず、一人ひとりの可能性を最大限に引き出すことを大切にしています。
企業ニーズに寄り添う柔軟な対応力
幣社は、全国の企業から寄せられるさまざまなオファーに対し、最適な人材をスピーディーに派遣できる体制を構築しています。
単なる人材紹介に留まらず、現場ごとの課題や要望を丁寧にヒアリングし、最も適した人材を提案。
「人」と「仕事」をより良くつなぐために、柔軟な対応ときめ細かなフォローを心がけています。
お客様から信頼されるパートナーであり続けることが、私たちの使命です。
社員が安心して働ける職場環境づくり
TS.Associate株式会社は、「人がいてこその事業」という考えを大切にしています。
派遣する社員が安心して働けるよう、労働環境の改善やサポート体制の充実を常に意識。
現場での悩みや課題にも寄り添い、一人ひとりが意欲的に働ける職場を目指しています。
働く人の満足が企業の発展につながると考え、全員が誇りを持てる環境づくりを続けています。
